Selbstmanagement als Führungskraft? Das Hamsterrad dreht sich nur so schnell, wie der Hamster rennt. Neulich stand das Thema Zeitmanagement in meinem Mentoringprogramm an. Meine junge Neu-Führungskraft muss in ihre Rolle reinwachsen und ich beobachtete dabei, dass sie sich an die wahren Führungsaufgaben nicht recht dran…
Führungskräfte, die sich für den Leadership-Stil entscheiden wollen bewusst anders – oder eben weniger – führen: konstruktiv, ermutigend, kreativ. Es ist schwierig. Jeder Neu-Führungskraft, die ich im Mentoring oder in einem Kurs habe sage ich erst einmal: „Du wirst dich jetzt ein ganzes Stück einsamer…
Denn Effizienz ist in Unternehmen oft das Problem, nicht die Lösung. Viele glauben ja, dass man Kreativität einfach planen kann. Man gebe ein wenig Freiraum, stellt den Kicker in die Ecke, schafft die Kleiderordnung ab und los geht´s: die Ideen sprudeln nur so. Kreativität ist…
Vor kurzem gab ich einen Mini-Workshop zum Thema „Purpose Driven Marketing“. Ein Marketingansatz, der aus dem „Warum“ entsteht. Ein Marketingansatz, der inspiriert, statt manipuliert. Ein Marketingansatz, der in einer Brand mündet, welche das Potenzial hat zum Steuerungselement der gesamten Unternehmensführung zu werden: Innen wie Außen.…
Auf Facebook postete jemand neulich einen Artikel über die Anzahl der Fehltage aufgrund psychischer Erkrankungen. Zuerst las ich die Überschrift und die Kommentare unter dem Facebook Post. Es wurde schon heiß diskutiert, dass Arbeitgeber doch endlich handeln müssten. Okay, ich wurde neugierig und las den…
Peter Kreuz kommt nach Hamburg….naja Harburg! Die Karten waren fünf Minuten später von uns gekauft und das Event weitere 5 Minuten später ausverkauft. ZACK, wir sind dabei. Wir, das ist die liebe Birgit Dierker vom Atelier Werte und Werke und ich. Erst dann stellten wir fest,…
Es gibt diese wunderbare Geschichte vom Polaroid Erfinder, dem amerikanischen Physiker Edward Herbert Land: Die Sofort-Bilder wurden erfunden, weil seine ungeduldige Tochter ihn fragte, warum man immer so lange auf die Urlaubsbilder warten müsse. Was wir von Kindern lernen können ist, uns unsere Neugierde zu…
Meine Lieblingsgeschichte über einen Piloten, die ich gern als Beispiel für eine gelebte Unternehmenskultur in meinen Workshops erzähle: Ein Mann will dringend nach Hause fliegen, weil er seinen im Sterben liegenden 2-jährigen Enkel noch einmal sehen will. Nahezu panisch sieht er die lange Schlange an der…
Die Zeit rennt. Das Jahr ist rum und mit diesem Beitrag fasse ich ein ereignisreiches und spannendes Jahr 2018 zusammen. Danke all meinen Leserinnen und Lesern! Danke fürs Lesen, Weitersagen, Teilen, Empfehlen, Verlinken. Danke für viele persönliche Mails und schöne Begegnungen. ABER: 2019 wird sich…
Heute möchte ich eine Übung teilen, die ich während meiner Creative Leadership Ausbildung gelernt und selbst durchlaufen bin. Diese 5-minütige Gedankenübung hilft Ihnen, Ihren Zweck („Purpose“) zu definieren. Im Laufe eines Lebens verbringen wir durchschnittlich 92.000 Stunden bei der Arbeit. Eine wachsende Anzahl von Forschungsergebnissen deutet darauf…